¡Para que no se te pase! Por si tienes pensado realizar un escape de fin de semana o descansar algún día extra a lo largo de los siete días, aquí te contaremos cuáles serán los días no laborables durante el mes de noviembre por parte de la Ley Federal del Trabajo.
De acuerdo a la Ley Federal del Trabajo (LFT) marca que los días de descanso obligatorio para los trabajadores deben ser tomados por el trabajador; sin embargo, en caso de que se tenga que prestar servicios, el pagó deberá ser al triple (el sueldo base más el doble del mismo) Por lo que existe la confusión sobre qué días marcados por la ley serán no laborables. Aquí te decimos cuáles son.
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Cuáles son los días no laborables en noviembre de acuerdo a la ley
El mes comienza con la festividad del Día de Muertos durante el 1 y 2 de noviembre, que aunque sea una celebración festejada a lo largo del país, no forma como un día oficial no laborable por parte de la Ley Federal del Trabajo, sin embargo por el lado de la Secretaría de Educación Pública (SEP), el 2 de noviembre será un día sin clases.
De esta forma, por parte de la Ley Federal del Trabajo solamente el tercer lunes del mes de noviembre está marcado como un día no laborable, esto debido a la conmemoración de la Revolución Mexicana, por lo que el próximo lunes 20 de noviembre es un día de descanso por parte de la ley.
Te marcamos los puentes en lo que queda del año 2023
A solamente dos meses de finalizar el 2023, todavía quedan tres días importantes donde de acuerdo a la Ley Federal del Trabajo (LFT) serían no serán laborables, por lo que esas fechas serían las siguientes a lo largo del mes de noviembre y diciembre:
- Tercer lunes de noviembre, 20 de noviembre (Conmemoración de la Revolución Mexicana)
- 1 de diciembre de cada seis años, cuando corresponda a la transmisión del Poder Ejecutivo Federal
- 25 de diciembre
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