¿Necesitas un descanso? Estos son los días de vacaciones que te tocan por OBLIGACIÓN tras trabajar un año
¿Ya cumpliste un año en tu trabajo y quieres pedir días de descanso? Te compartimos cómo puedes consultar tus días libres por tu antigüedad laboral.
En el ámbito laboral, las vacaciones no son un privilegio, sino un derecho fundamental y obligatorio para todos los trabajadores, sin embargo, los días de descanso dependerán de tu antigüedad en la empresa. En México, la tabla de vacaciones para 2025 se rige por las modificaciones a la Ley Federal del Trabajo (LFT).
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¿Cuántos días de descanso corresponden por trabajar un año?
Para un trabajador que ha cumplido un año de servicio continuo en una empresa, la ley establece un mínimo de 12 días de vacaciones pagadas. A partir del segundo año, este periodo aumenta progresivamente, de dos en dos días, por ende, cumpliendo dos años trabajando te corresponden 14 y así sucesivamente.
Es crucial recordar que las vacaciones deben ser otorgadas por el empleador dentro de los seis meses siguientes al aniversario laboral del trabajador.
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