El 12 de diciembre es el Día de la Virgen de Guadalupe, una fecha de gran significado cultural y religioso en México. Debido a su relevancia, surge la duda recurrente entre los trabajadores sobre si esta jornada debe considerarse como un día laborable o si, por el contrario, aplica como un descanso obligatorio.
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¿El 12 de diciembre es día feriado en México?
De acuerdo con lo establecido por la Ley Federal del Trabajo (LFT), el 12 de diciembre, Día de la Virgen de Guadalupe, no es un día de descanso obligatorio a nivel nacional para la mayoría de los trabajadores.
Esto significa que, por ley, los centros de trabajo no están obligados a suspender labores y el salario se paga de manera normal, sin que aplique el pago doble o triple reservado para los descansos obligatorios.
No obstante, muchas empresas e instituciones educativas otorgan el día libre a sus empleados como prestación superior o por costumbre, pero esta es una decisión interna y no una obligación legal impuesta por la LFT.
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